Questo Sito Utilizza cookie per migliorare la tua esperienza di navigazione sul sito. Continuando la navigazione accetti l'utilizzo dei cookie da parte nostra.

Stampa

#5) Cosa cambia con il nuovo contratto. Flexible benefit, non perderli: usali

on .

• L’erogazione dei flexible benefit è confermata.

• Le aziende nel mese di giugno di ogni anno devono mettere a disposizione dei lavoratori i Flexible benefit per un importo pari a 200€ per anno.

• I lavoratori li dovranno utilizzare entro il mese di maggio dell’anno successivo.

Questa serie di servizi o di beni a disposizione dei lavoratori contribuisce ad aumentare il loro potere d’acquisto.

Leggi anche

#4) Cosa cambia con il nuovo contratto. Apprendista subito nella sua categoria

#3) Cosa cambia con il nuovo contratto. Non si finisce mai d'imparare

#2) Cosa cambia con il nuovo contratto. mètaSalute anche in pensione

#1) Cosa cambia con il nuovo contratto. Sei in 1°? Vai in 2°

Ccnl Federmeccanica-Assistal e Fim-Fiom-Uilm. Sintesi dell’ipotesi di accordo [Volantone]

Attachments:
FileFile size
Download this file (4-Volantino-Ccnl-BENEFIT.jpg) Flexible benefit, non perderli: usali - Volantino #5 358 kB
Download this file (4-Volantino-Ccnl-BENEFIT.pdf) Flexible benefit, non perderli: usali - Volantino #5 1004 kB